分手后挽回男友的绝招，这些诀窍要掌握
在爱情中，每个人都希望能够拥有真挚美好的爱情，希望自己能和喜欢的人长久的在一起，许多人在第一次踏入爱情的时候，都曾抱着最美好的期待，只是初恋走到最后的毕竟是少数，能够在最开始就拥有美好圆满的爱情，都是十分幸运的人。
大部分人一生中都会经历几段爱情，最后才和一个适合的人走到了一起，有些人在谈恋爱的时候，不懂得如何爱与被爱，也不懂得经营感情，结果错过了自己最爱的人，在漫长的人生中，能够遇见自己喜欢的人其实是很不容易的事情，只是有时爱情太过脆弱，彼此之间如果存在矛盾，又没能处理好这些问题，爱情很容易就破碎，所以，学会一些爱情的技巧，也许能帮助你的爱情更加长久。
一、男友想分手的三个预兆
1.突然删除有关你的一切东西
他的朋友圈有你们相爱的过程，每一次的旅行，每一次生日的庆祝都向外宣布你们有多恩爱。某天你发现他的朋友圈不再有你的身影，只剩下他的工作日常，甚至还有他帅气的自拍。这时候他不是有了新的暧昧对象，就是不再爱你了。
2.对你呼来喝去
一个真心在乎你的男人，会很尊重你，在乎你的感受。说的相敬如宾可能有点过了，但是绝对是捧在手里怕摔了，含在嘴里怕化了。所有能累到你的事情绝对会主动承担，能让享受到公主的感觉，当然并不是所有的人都能做到。但是总不会对你呼来喝去，把你当做保姆一样。如果你发现的男朋友态度转变的十分过分，那么他就是在逼你离开。
3.总是一副冷冰冰的模样
爱一个人，就会给她最温柔的笑容，用这种肢体语言来表达自己的爱，有时候一个微笑胜过千言万语。情话也许左耳朵进右耳朵出，但是，微笑可以深深的印刻在脑海，一生一世的陪伴在对方的左右。
如果一个男人对你没有了微笑，总是拉一副凶恶的脸，好像你欠他什么的。不用怀疑，他是不爱你了，很讨厌你了，不想看到你了，想要与你分手了。
二、分手挽回要注意的细节
1.做好自己
如果你的世界只有他，他怎么走进你的世界？分手前，你们天天腻在一起，几乎天天见天天聊，你的生活逐渐变得拥挤，变得只有他，从而把他从你的世界挤出去了。
回想一下，那个吸引他的你，如果你觉得改变太痛苦，难以承受，那请你回到当初的那个你？好的爱情，不是学习如何爱别人，而是如何爱自己，学会打造自己的生活，让自己的精神和精力，投入其中。
如果你自己独立，不是那种离开了他就不能生活的废物，如果你有自己的事情要做，你哪里还有时间去作去闹，把你们的感情作得灰飞烟灭？
2.不要追寻答案
如果你个人非常不认同对方的分手理由，比如说你不温柔、懒之类的，你总是跟他争辩我哪里懒、哪里不温柔了……更把错误推到对方身上，这样只会增加矛盾系数，因为他在思考分手过程中累积了很多对你的不满与包容了，你不但没有反省自己，还争论。
3.提起他的兴趣
交流精简、少言、言精、句句达意，聊天只有一个原则：“提起他的兴趣。”例如他对足球完全没有兴趣的，你就不要一直在说前晚的足球比赛多么的精彩这个话题了。想要挽回爱情，就要了解对方的兴趣，提起他的兴趣，可以说一下他喜欢的音乐剧，他喜欢去的饭店最近新增了什么菜式，说一下最近有什么他喜欢的电影类型又要上映了。这样你们的话题就会慢慢聊开了，营造出互动的氛围，有利于提高你挽回爱情的几率。
三、分手挽回男友的小诀窍
1.面对事实，降低需求感
挽回一个人，最重要的就是挽回他的心。倘若分手后的你在他的面前表现出强烈的需求感，如不断地给他发短信、哀求他回到自己身边、做太多的关切之举，这种自贬身价式的挽回做法显然是得不到他回心转意的，相反还会更加反感你。
2.挽回需要改变你的心态
一些人在分手的时候，不愿意接受分手，也不愿意认为分手是因为自身的问题。不承认自己的过错，不改变自己，却想要能够复合，这样是不可能成功的。
在进行挽回的时候，你要知道分手的根本原因是什么，如果是你的错误，你就需要改变，这样才能够去谈复合。如果是对方的错误，而对方还不愿意改变，那么你就需要考虑这样真的值得挽回吗？
在分手的这段时间，你可以静下心来仔细的思考，你们是否真的适合在一起，在一起是否会幸福。如果你认为自己可以给予对方幸福，那么你就需要思考怎么做才能去弥补感情的裂缝。
3.寻找挽回的最佳时期
情侣失恋后，双方都会很痛苦，只是你不知道而已。所以要时刻关注对方的动态不要再说被拉黑什么都看不到，以上两点如果你做到了，加回微信很简单，比如对方频繁发朋友圈是因为需要人关注自己。对方的主动联系机会千万要把握。
说呢情感专家|解析:
当你喜欢的人向你提出分手时，也许你会感觉很难过很伤心，只是一味地沉浸在失恋的痛苦里，是无法改变任何事情的，既然想要挽回对方，那么在挽回的过程中，一定要注意，不要用一些错误的挽回方式去挽回对方，错误的挽回方式不利于你去挽回。
想要挽回对方，建议你先冷静下心来，好好想想两个人分手的真正原因，只有搞清楚两个人之间的矛盾和问题，才能够做出更有针对性的挽回方案。如果你的感情已经出现了问题，你可以咨询专家，专家会针对你的情况，制定有效的解决方案。
